随着信息技术的快速发展，桦川县图书馆为了更好地服务广大读者，提升服务质量，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，本次招聘旨在吸纳具备专业技能和热情服务的人才，共同推动桦川县图书馆事业的发展。

招聘公告

桦川县图书馆根据业务发展需求，现公开招聘以下岗位人员：

1、图书馆管理员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及典藏工作；

（2）维护图书馆秩序，保障读者权益；

（3）参与图书馆活动策划与执行；

（4）协助读者解决阅读过程中遇到的问题。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的沟通能力和服务意识；

（3）具备一定的组织协调能力；

（4）有相关工作经验者优先。

2、信息技术员

岗位职责：

（1）负责图书馆计算机系统的维护与管理；

（2）负责图书馆数字化项目的实施与推进；

（3）协助读者解决电子资源使用过程中的技术问题。

任职要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络及系统集成技术；

（3）具备较强的学习能力和解决问题的能力；

（4）有相关工作经验者优先。

3、读者服务专员

岗位职责：

（1）负责读者咨询解答，提供阅读指导；

（2）参与读者活动策划与执行；

（3）协助组织各类阅读推广活动。

任职要求：

（1）具备良好的沟通能力和服务意识；

（2）具备一定的组织协调能力；

（3）有相关工作经验或相关专业的优先考虑。

招聘流程及时间安排

1、报名：应聘者请将个人简历发送至招聘邮箱，邮件主题请注明应聘岗位，报名截止日期为XX年XX月XX日。

2、资格审查：招聘小组将对所有报名人员进行资格审查，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将安排面试，面试时间和地点将通过电话或邮件通知，面试内容主要包括个人情况了解、专业能力测试及综合素质评估等，面试结束后一周内，我们将通过电话或邮件形式通知面试结果，面试时间预计为XX年XX月XX日左右，面试地点为桦川县图书馆会议室，面试形式为现场面试和视频面试相结合，具体形式将根据疫情防控情况和应聘者实际情况进行安排，届时请应聘者携带个人简历、相关证明材料等参加面试，面试过程中请保持手机畅通以便接收后续通知，面试环节将充分考虑应聘者的综合素质和专业技能水平，以确保招聘到的人才能够胜任相应岗位的工作需求，我们也鼓励应聘者提出宝贵的建议和意见，以便我们不断完善招聘工作，提高招聘质量，面试过程中将设置提问环节，应聘者可以就招聘岗位及相关问题向我们提问，我们将安排专业人员解答疑惑，面试过程中还将进行背景调查和资格验证等环节，以确保招聘过程的公正性和透明度，对于未能通过面试的候选人，我们将以邮件形式通知并感谢其参与本次招聘活动，我们也期待未来有更多优秀人才能够加入我们团队共同推动桦川县图书馆事业的发展，总之本次招聘工作将严格按照公平、公正、公开的原则进行选拔优秀人才共同为桦川县图书馆的发展贡献力量，请广大应聘者密切关注我们的招聘信息并积极参与应聘活动祝愿您能够成为我们团队的一员共同为推广阅读文化事业贡献力量！四、薪酬待遇及福利本次招聘的薪酬待遇及福利将按照桦川县图书馆相关规定执行具体薪酬标准面议包括基本工资、绩效奖金、五险一金等相关福利，五、结语感谢您对桦川县图书馆的关注和信任我们期待您的加入共同推动桦川县图书馆事业的发展壮大让我们携手共创美好未来！六、联系方式如有任何疑问或需要了解更多信息请通过以下方式AG九游会·j9：联系人：XXX联系电话：XXXXXXXXXXX电子邮箱：[邮箱地址]我们期待与您携手共进共创辉煌！